La société

Créée en 2005 et leader en France, C2i santé accompagne les établissements de santé non seulement dans le cadre de la physique médicale et de la radioprotection mais propose aussi toute une gamme de prestations et formations répondant à l’ensemble des besoins des acteurs de l’imagerie médicale.

C2i santé est passé de 2 collaborateurs à plus de 80 en seulement 15 ans, et a également reçu 2 distinctions, témoignant ainsi de la parfaite santé de l’entreprise :
– Prix de l’entreprise d’avenir en 2012 (Ernst &Young)
– Prix du parcours de croissance 2019 (Bpifrance)

Les valeurs transmises par le fondateur de C2i santé et pérennisées par les collaborateurs sont les suivantes :
– Professionnalisme
– Esprit d’équipe
– Innovation
– Enthousiasme

Bien plus que des mots, ce sont de véritables repères sur lesquels la société se fondent pour guider le fonctionnement de l’entreprise ainsi que le comportement de chacun des collaborateurs.

Les responsabilités et missions

Notre volonté d’accompagner les professionnels de santé en physique médicale est toujours plus présente, c’est pourquoi nous avons besoin d’un nouveau talent !

Ce poste vous permettra de participer activement à l’amélioration des soins apportés aux patients par votre expertise technique auprès de divers interlocuteurs (Radiologue, Cardiologue, Chirurgien, PCR, MERM, Ingénieur biomédical, Ingénieur d’application, …).

Ce poste vous donnera l’occasion de vous épanouir dans un domaine aussi varié qu’est l’imagerie médicale :
– Scanographie
– Radiologie et Cardiologie Interventionnelle
– Imagerie de Bloc opératoire
– Médecine Nucléaire

Votre activité sera centrée sur la radioprotection des patients, avec les missions suivantes :

– Optimisation des doses reçues par les patients
– Recommandations et conseils sur la maîtrise des RX lors d’interventions chirurgicales
– Analyse des NRD/NRI et détermination de seuils d’alertes d’apparition d’effets déterministes
– Validation/analyse de CQ
– Estimation de la dose reçue (embryon, …) et recommandations en cas d’exposition accidentelle
– Participation à des projets et études scientifiques (publications)
– Développement documentaire et outils numériques
– Formation interne et externe (radioprotection des patients)

L’activité au sein de C2i santé amènera le physicien à développer un haut niveau de compétences techniques autour d’une grande variété de dispositifs radiogènes.

Vous serez également en lien avec d’autres corps de métier tels que les consultants en radioprotection et physique médicale et commerciaux de votre secteur.

Si vous aimez le challenge et détestez la routine, alors ce poste risque bien de vous convenir !

L’équipe de physiciens médicaux

Rejoignez une équipe dynamique, prête à vous accueillir dans les meilleures conditions :

Brice ROYER / b.royer@c2isante.fr
Isabelle ROUSSELLE / i.rousselle@c2isante.fr
Laurence SAGE / l.sage@c2isante.fr
Thibaut DUBOIS / t.dubois@c2isante.fr
Céline MABIT / c.mabit@c2isante.fr
Lise RICOUR / l.ricour@c2isante.fr
Alain NOEL (physicien externe)

N’hésitez pas à nous joindre pour la moindre question, nous nous ferons un plaisir d’y répondre et de vous partager notre expérience.

Le profil du candidat

– Etre titulaire du DQPRM
– Dynamisme, organisation, capacité d’adaptation et rigueur scientifique
– Excellent relationnel et esprit d’équipe
– Excellentes capacités de communication et de pédagogie

Les conditions de travail

En retour, C2i santé vous offre la possibilité de découvrir la physique médicale en entreprise et de contribuer au quotidien à l’amélioration des soins médicaux.

Afin de travailler dans les meilleures conditions possibles, un PC portable, un téléphone professionnel ainsi qu’une voiture de fonction vous seront fournis.

Une voiture de fonction ? Pour quoi faire ? Pour être constamment sur la route et jamais chez soi ? Cette idée reçue est fausse.
Vous découcherez moins de 3 nuits/mois, la plupart de vos clients étant à proximité et le reste des clients pouvant être vus sur la journée. La répartition du temps de travail en moyenne est de 70% en home working et 30% chez le client.

Loin des sous-sols et de la lumière artificielle, C2i santé vous garantira un bon équilibre vie privée/vie professionnelle. Votre bien-être et votre qualité de vie sont la priorité de C2i santé. Comme disait Aristote : « Le plaisir dans le travail met la perfection dans le travail. »

Où adresser votre candidature

Adressez votre CV et lettre de motivation à :
Isabelle WALTHER (Responsable RH) / i.walther@c2isante.fr
Brice ROYER (Physicien médical) / b.royer@c2isante.fr

Afin d’étoffer son service marketing, C2i santé recrute un(e) Chargé(e) de projet Marketing Digital à temps plein (CDI) à Nancy.

Missions :

• Reporting de KPI
• Participer à l’élaboration/exécution des campagnes marketing (acquisition, référencement, alignement Sales & Marketing)
• Conception et mise en œuvre des supports marketing (web & Print)
• Community management
• Participation à l’élaboration d’études de marché & benchmarking
• Publication d’articles & actualisation sur CMS
• Participation à l’organisation et relais d’événements internes et externes
• Participation au déploiement de Salesforce/Pardot
• Enrichissement de la base de données clients, maintien de sa qualité

Compétences :

• Bonne connaissance de la suite Adobe (Illustrator, InDesign, Illustrator)
• Bonne connaissance des outils social media
• Bonnes capacités rédactionnelles
• Connaissances SEO/SEA (Google Analytics + Google Ads)
• Notions de HTML & CSS
• Une expérience dans les solutions marketing utilisées par C2i santé (Pardot/Salesforce) est un plus.

Profil :

• Fort sens du collectif et une bonne compréhension des enjeux marketing
• Dynamique, doté(e) d’un très bon relationnel, sérieux(se) et investi(e)
• Force de proposition & autonome
• 1ère expérience réussie (agence webmarketing ou service marketing)
• Formation au digital via un cursus marketing (de Bac + 3 à Bac + 5)

Objectif principal :

L’assistant(e) de direction assiste le dirigeant afin d’optimiser la gestion de son activité. Il/Elle organise et coordonne les informations internes et externes, parfois confidentielles, liées au fonctionnement de la structure – il/elle travaillera en collaboration avec le service Comptabilité et le service RH

Missions :

• Rattachée aux activités de la Direction Générale (DG et Président) pour les décharger
• Assurer la transmission de l’information de façon ascendante, descendante et transversale
• Gérer le courrier
• Gérer le parc automobiles
• Assurer la préparation et le suivi des dossiers administratifs et juridiques de la société
• Organiser des actions de communication, d’évènements
• Contribuer aux différents dossiers de la Direction
• Contribuer à l’animation des réseaux et des relations de la Direction
• Accueillir les clients
• Gérer les appels téléphoniques
• Gérer le planning du Président
• Assiste sur des projets
• Aide ponctuelle en comptabilité et RH

Lieu de travail :

Au siège (Maxéville)
Type de contrat : Contrat à durée indéterminée
Durée hebdomadaire de travail : 35 H00 HEBDO
Salaire indicatif : Mensuel de 2000.00 € (min mais à voir)
Déplacement : peu
Expérience : confirmée avec connaissance d’une ou plusieurs Langues étrangères (anglais)

Formation :

BAC+2 (BTS, DUT, …) en assistanat de direction ou assistanat de gestion requis
Bilingue (anglais) obligatoire
Un complément de formation en droit, gestion comptable est souhaité.

Vous souhaitez rejoindre nos équipes et vous n’avez pas trouvé d’annonce correspondant à votre profil ?

N’hésitez pas à nous envoyer votre CV, vos motivations et votre projet professionnel.

Même si nous n’avons pas d’opportunité pour vous aujourd’hui, nous pourrions en avoir demain !